Coming-out dans une PME suisse
Traduit de l’original allemand, « Coming-out bei einem Schweizer KMU ».
Remarque : à part le mien, tous les prénoms de ce texte ont été modifiés.
Mes genoux tremblaient.
La veille, j’avais tout préparé, posé sur la chaise de ma chambre : un pantalon en lin noir, un t-shirt vert turquoise, un cardigan blanc. Rien de voyant, m’étais-je dit.
J’avais aussi fait des muffins, pour l’équipe, cette fois pas pour mon anniversaire. Ils étaient maintenant dans le plat à gratin, dans des moules en papier bleu clair et rose clair.
Comme toujours, j’ai pris le bus pour aller au travail, il m’a déposée à l’arrêt de la zone industrielle, et j’ai traversé la rue en direction de l’entreprise. Devant l’escalier, je me suis arrêtée pour vérifier qu’il n’y avait personne.
Une semaine plus tôt, je montais encore cet escalier en tant que quelqu’un d’autre. Sept jours plus tôt, spontanément, je m’étais assise sur une autre chaise, à l’office de l’état civil de Winterthour.
Ce que la fonctionnaire au guichet a réglé en quelques clics m’aurait encore obligée, quelques années plus tôt, à passer devant un tribunal. Que j’aie pu obtenir ce rendez-vous aussi simplement était le fruit de décennies de travail. TGNS, Pink Cross, LOS et d’autres se sont battus pour ça, des exemples internationaux comme Malte, l’Irlande ou la Norvège ont montré la voie.
Je n’ai eu qu’à écrire mon nouveau prénom sur un petit post-it, signer, et laisser quelques francs pour le travail administratif.
Le 10 juin 2025, au lendemain du lundi de Pentecôte, j’avais décidé le matin : c’est aujourd’hui.
Alors je suis partie à pied, l’office de l’état civil n’était pas loin. Une heure d’attente, cinq minutes de rendez-vous. Ensuite, j’avais officiellement mon nouveau prénom, Alyssa, et la mention de sexe correspondante.
Je me sentais libérée. Toute la journée, je me suis promenée en ville, plus libre que jamais. C’était la première fois que je marchais dans Winterthour en tant que femme, officiellement, sans qu’aucun papier ne vienne le contredire.
Ce que personne ne m’avait dit avant : tout ne s’arrêtait pas à l’office de l’état civil. En Suisse, il existe une obligation d’annoncer : l’employeur doit être informé, sinon les données de l’AVS et de la caisse de pension ne sont plus à jour.
La banque, la caisse maladie, les assurances, l’administration fiscale : pour la plupart, ça aurait été une affaire de formulaires. Chez l’employeur, ce n’était pas possible. Il y avait Stefanie, la responsable RH, et Stefanie me connaissait.
Boris et Claudia étaient assis avec moi dans la salle de réunion. Ils ne savaient pas de quoi il s’agissait, je les avais invités à une réunion tout à fait normale. On bavardait de tout et de rien. Quand le bon moment est venu, j’ai dit d’une voix nerveuse et timide : « Je dois vous dire quelque chose et honnêtement, je ne sais pas comment. »
Un silence. Je voyais leurs visages, sérieux.
« J’ai décidé de vivre ma vie en tant que femme. »
Un deuxième silence, puis du soulagement sur leurs deux visages. « Oh mon Dieu, on pensait que tu étais gravement malade. »
Boris a encore dit quelque chose, Claudia aussi, je ne me souviens plus exactement des mots. Ce que j’ai retenu : aucune distance, aucune gêne. Avec le recul, je n’aurais pas eu besoin d’être aussi nerveuse, tous les deux ont une sensibilité politique très sociale.
Retour au 10 juin. Pendant ma promenade en ville, j’avais compris que je ne pouvais pas faire attendre Stefanie. Le jour même, toute nerveuse, j’ai écrit l’e-mail aux RH.
Chère Stefanie,
Je souhaite t’informer que j’ai changé de sexe et que je porte désormais officiellement le prénom Alyssa. Conformément à mon obligation d’annoncer, je te prie de mettre à jour mon dossier personnel en conséquence. Tu trouveras le justificatif en pièce jointe.
Bien à toi, Alyssa
Je lui ai aussi demandé comment un coming-out se passait au sein de l’entreprise. Puis j’ai fixé ma boîte de réception Outlook sans pouvoir en détourner les yeux.
La réponse est arrivée l’après-midi même.
Chère Alyssa,
Merci beaucoup pour ton message ouvert et plein de confiance, et toutes mes félicitations pour cette étape importante ! Je vais adapter ton dossier personnel sans tarder. Je t’accompagne volontiers dans les prochaines étapes, à ton rythme et selon tes souhaits.
Bien à toi, Stefanie
J’ai lu l’e-mail. J’ai expiré.
Le lendemain, j’ai retrouvé Stefanie dans son bureau pour planifier la suite. Elle m’a proposé d’informer et de sensibiliser tous les supervisors.
Après la rencontre avec Stefanie, j’ai travaillé depuis chez moi. J’avais du mal à me concentrer, je vérifiais sans cesse ma boîte mail et mes pensées partaient dans tous les sens.
Deux jours plus tard, le message était dans ma boîte. Stefanie avait informé tous les supervisors, les retours étaient tous positifs. Elle m’a envoyé une des réponses en guise d’exemple.
Dear Stefanie,
Thank you for sharing such sensitive information. My team and I have the utmost respect for Alyssa. She’s incredibly brave. If there’s anything we can do to support her, please don’t hesitate to let me know.
Kind regards, Susan
J’ai relu l’e-mail plusieurs fois. Susan ne me connaissait que vaguement, quelques rencontres dans la zone de rencontre. Je ne m’attendais pas à ce qu’elle réagisse comme ça.
L’e-mail était chaleureux. Il était aussi un peu héroïque, « incredibly brave ». Parfois, on fait de moi une héroïne pour quelque chose qui est simplement ma propre vie.
À la fin, Stefanie écrivait encore que l’informatique adapterait d’ici la fin de la semaine mon adresse e-mail, Teams et les autres systèmes. Elle avait déjà informé la caisse de pension.
Le même jour, Andreas, mon nouveau team lead, arrivé chez nous seulement deux semaines plus tôt, m’a invitée à un 1on1.
J’étais de nouveau nerveuse, mais c’était désormais mon état habituel. L’informatique avait visiblement déjà changé mon nom dans certains systèmes. Andreas a souri : « Alors comme ça, Alyssa est nouvelle dans l’équipe ? »
La réunion s’est passée sans problème. Il m’a proposé d’organiser le lundi 16 juin une courte réunion avec toute l’équipe, pour que je n’aie pas à le faire seule.
Le lundi à neuf heures moins le quart, j’étais assise dans mon salon devant mon ordinateur portable. Appel Teams, quinze minutes dans le calendrier. Andreas a ouvert la réunion, expliqué la situation, puis m’a passé la parole.
Je ne m’y attendais pas. J’étais un peu prise de court, je ne m’étais pas préparée à dire quelque chose. Alors j’ai juste dit que j’avais désormais un autre prénom et d’autres pronoms. Rien d’autre ne m’est venu.
Personne n’a posé de question, personne n’a fait de commentaire. Peut-être parce qu’au bureau, la plupart étaient assis ensemble et ne voulaient pas prendre la parole, peut-être parce qu’ils le savaient déjà. Quelle a vraiment été la réaction au bureau, je ne le sais toujours pas.
Le mardi, j’ai monté l’escalier, pris l’ascenseur jusqu’au troisième étage, ouvert la lourde porte de mon département.
Je suis allée à mon bureau comme si de rien n’était. Business as usual. J’ai dit aux collègues que j’avais apporté des muffins, je me suis assise, je me suis connectée à mon ordinateur.
Partout, il y avait mon nouveau prénom.
Aujourd’hui, presque un an plus tard, je repense parfois à cette période. Ce qui reste, ce n’est pas la grande émotion, mais les petites choses. Mon prénom dans Outlook et Teams, même si Microsoft ne facilite pas la tâche. Le naturel avec lequel Boris et Claudia disaient « Alyssa », comme si ça n’avait jamais été autrement. De petites choses dont plus personne ne parle.
Si tout ça s’est passé aussi simplement, ce n’est pas un hasard. Un office de l’état civil qui m’a enregistrée en cinq minutes. Une responsable RH comme Stefanie. Une équipe qui n’a pas réagi comme s’il y avait une raison de le faire. C’est un privilège. D’autres personnes trans vivent chacune de ces étapes autrement, plus difficilement, plus dangereusement.
J’étais dans une bonne équipe. Je ne le considère pas comme acquis.